Vendredi 18 Septembre 2020

Les employés d'entrepôt d'Amazon craignent d'attraper un coronavirus juste pour vous procurer vos colis


Alors qu'Amazon (AMZN) a pris un certain nombre de mesures ces derniers jours pour protéger les travailleurs - y compris l'arrêt des réunions debout où les travailleurs se réunissaient en masse et permettant aux travailleurs de prendre des jours de congé illimités sans solde - plusieurs employés d'entrepôt et experts de l'industrie ont déclaré à CNN Business ils estiment que l'entreprise devrait faire plus pour protéger ceux qui sont au cœur de ses activités et qui ne peuvent pas faire leur travail à domicile.Les employés de l'entrepôt demandent à l'entreprise de fournir un congé de maladie rémunéré, que quelqu'un soit ou non positif pour le coronavirus, étant donné la difficulté cela peut être pour avoir accès à un test. Ils demandent que les installations soient fermées et que les travailleurs soient testés pour le coronavirus lorsqu'un cas positif est détecté. Lors des entretiens, certains se sont inquiétés de la pression de travailler plus d'heures, du manque de dépistage des symptômes possibles par les travailleurs et de mesures adéquates de distanciation sociale. "Pour moi, cela crée beaucoup d'anxiété mais je n'ai aucun contrôle. Une fois que j'entre dans ce bâtiment, je ne peut faire que ma part ", a déclaré Rina Cummings, trieuse de colis à temps partiel qui travaille le week-end dans les installations d'Amazon à Staten Island, à New York. "Amazon dit aux gens de se laver les mains, mais je remarque toujours que les gens ne le font pas. Personne ne vient vraiment pour demander aux gens s'ils vont bien, s'ils se sentent malades. J'ai l'impression qu'ils ne sont pas aussi proactif comme il se doit. " Dans un communiqué, un porte-parole d'Amazon a déclaré: "La grande majorité de nos employés dans le monde continuent de venir travailler et de servir les gens dans leurs communautés d'une manière que très peu de gens peuvent - livrer des fournitures essentielles directement aux portes des personnes qui en ont besoin. leur." "Nous nous efforçons de garder les bâtiments extrêmement propres et d'aider les employés à prendre des précautions importantes telles que l'éloignement social et d'autres mesures", a ajouté le porte-parole. "Ceux qui ne veulent pas venir au travail sont invités à utiliser des options de congés payés et non rémunérés et nous les aidons à le faire." Les attentes sur Amazon pendant cette crise sont énormes. La société a annoncé cette semaine qu'elle passait temporairement àdonner la priorité aux aliments de base, aux fournitures médicales et aux autres produits à forte demande entrant dans les centres de distribution. Et tandis que le S&P 500 a chuté de 28% au cours du dernier mois dans un contexte de problèmes de coronavirus, le stock d'Amazon n'a baissé que de 13%. La pression est exercée sur ses employés d'entrepôt, qui subissaient déjà le poids du passage de l'entreprise à la livraison en un jour. Il y a tellement de besoin que les gens viennent au milieu de la pandémie que Amazon a annoncé son intention d'embaucher 100 000 travailleurs supplémentaires aux États-Unis pour répondre à la demande. Aux États-Unis, l'entreprise compte déjà 400000 travailleurs dans ses entrepôts. Les préoccupations des travailleurs de l'entrepôt ont gagné en urgence cette semaine en tant qu'employé dans une usine d'Amazon dans le Queens, à New York., test positif pour le coronavirus, a confirmé la société à CNN Business. Pendant ce temps, au moins cinq employés d'entrepôt en Europe ont été testés positifs pour le virus, a déclaré la société à CNBC plus tôt cette semaine. Des employés d'entrepôt en Italie ont également déclenché une grève pour les mesures de sécurité contre les coronavirus de l'entreprise.Dans une déclaration concernant le travailleur d'Amazon mis en quarantaine dans le Queens, un porte-parole d'Amazon a déclaré à CNN Business que la société soutenait la personne, a temporairement fermé son poste de livraison dans le Queens et renvoyé des associés chez eux. avec plein salaire. "Depuis les premiers jours de cette situation, nous avons travaillé en étroite collaboration avec les autorités locales pour réagir de manière proactive, en veillant à continuer à servir les clients tout en prenant soin de nos associés", a déclaré le porte-parole. "Nous avons mis en place des mesures proactives pour protéger les employés, notamment un nettoyage accru dans toutes les installations, le maintien de la distance sociale et l'ajout de distance entre les conducteurs et les clients lors des livraisons." La transmission de personne à personne est considérée comme le principal moyen de propagation du coronavirus. Mais il est également possible que le virus se propage à travers les surfaces, selon les Centers for Disease Control and Prevention. Selon une première étude financée par les National Institutes of Health des États-Unis, le virus peut persister sur certaines surfaces, y compris le carton, où il est censé vivre jusqu'à 24 heures. (Amazon a déclaré qu'il n'y a actuellement aucune preuve que le virus se propage par le biais de colis, citant le CDC et l'Organisation mondiale de la santé.) Adam Diaz, directeur organisateur du Warehouse Worker Resource Center, un groupe de défense des travailleurs d'entrepôt dans le sud de la Californie, a déclaré les entrepôts, dont certains comptent des milliers de travailleurs, sont un «baril de poudre» pour la propagation du virus car les employés travaillent côte à côte pendant des heures. «Il n'y a pas de place pour la distanciation sociale. Il pense qu'Amazon pourrait instituer des tests de température et de symptômes sur les travailleurs avant d'entrer dans les installations, par exemple. La Commission pour l'égalité des chances en matière d'emploi a publié cette semaine de nouvelles directives selon lesquelles les employeurs peuvent mesurer la température corporelle des employés, mais les employeurs devraient également être conscients que certaines personnes atteintes de coronavirus n'ont pas de fièvre.de ne pas venir au travail s'ils ont eu de la fièvre au cours des dernières 24 heures et qu'Amazon se prépare à vérifier la température si nécessaire.Un autre employé, qui travaille dans les installations d'Amazon à San Antonio et a parlé sous condition d'anonymat, citant un accord de non-divulgation, a déclaré qu'il y a "beaucoup de gens inquiets" dans l'installation. Il est "irresponsable" que les entrepôts et les centres de livraison d'Amazon fonctionnent à pleine capacité compte tenu des problèmes de santé, a déclaré le travailleur. "Je pense que nous devrions être à une capacité inférieure. Je m'inquiète pour la même raison que la plupart des autres - il s'agit de savoir si je vais le porter sans montrer de symptômes."

Un conte de deux Amazones

Dans les bureaux d'Amazon partout dans le monde, les employés ont été invités à travailler à domicile. Mais à l'intérieur des entrepôts de l'entreprise, bon nombre de ces employés d'entrepôt ne peuvent tout simplement pas se permettre de rater les chèques de paie. La société compte plus de 175 centres de traitement des commandes dans le monde, la majorité étant situés en Amérique du Nord et en Europe. Le taux de salaire minimum de l'entreprise est de 15 $ l'heure. Amazon a déclaré qu'il paierait les travailleurs qui contractent un coronavirus ou placés en quarantaine pendant une période pouvant aller jusqu'à deux semaines. L'entreprise permet également aux travailleurs de prendre des congés illimités et non payés jusqu'à la fin du mois de mars. Mais les employés ont déclaré à CNN Business que cette option n'aidait pas à elle seule les travailleurs qui préféreraient rester à la maison parce qu'ils craignent de contracter le virus, ont des membres de leur famille dont le système immunitaire est compromis ou qui n'ont pas d'options de garde d'enfants mais doivent quand même gagner de l'argent. Au lieu de cela, beaucoup continuent de se présenter au travail, en espérant qu'ils ne contractent pas le virus lorsqu'ils emballent leurs boîtes, se rassemblent dans les salles de pause aux heures des repas ou dans les vestiaires. Selon un travailleur, certains travaillent à plein temps et certains employés à plein temps sont appelés à effectuer des quarts de travail supplémentaires obligatoires pour aider à exécuter les commandes. Dans un article de blog sur ses nouveaux besoins d'embauche, l'entreprise a déclaré que "nos besoins en main-d'œuvre sont sans précédent pour cette période de l'année". Les employés ont déclaré à CNN Business que l'entreprise offrait également aux travailleurs la possibilité de réclamer des heures supplémentaires volontaires. Ceux-ci comprennent des quarts de travail d'une journée complète, ou 10 heures supplémentaires, ainsi que des demi-journées. Les travailleurs de l'établissement de Staten Island, par exemple, réclament des changements d'heures supplémentaires, selon un autre travailleur, malgré les craintes liées aux coronavirus.Le congé payé, indépendamment d'un diagnostic positif, n'est qu'une des demandes énumérées dans deux pétitions différentes qui ont a fait surface cette semaine, chacune signée par plus de 1 500 personnes. (L'une des pétitions spécifie que c'est pour les travailleurs d'Amazon et demande aux travailleurs d'inclure leur prénom, le titre du poste et le lieu; l'autre permet à quiconque de signer.) Une autre suggestion est une «prime de risque» de temps et demi pour ceux désireux et capable de risquer de travailler sur place. (L'entreprise a déclaré plus tôt cette semaine qu'elle augmenterait le salaire des travailleurs de 2 $ de l'heure jusqu'en avril.)

Les employés d'entrepôt d'Amazon craignent d'attraper un coronavirus juste pour vous procurer vos colis

Déjeuner dans la voiture

Les centres de distribution Amazon ont été examinés dans le passé pour les problèmes de sécurité des travailleurs. Au fil des ans, de nombreux employés de l'entrepôt se sont plaints de conditions de travail difficiles. Le taux de blessures graves dans certains centres de traitement des demandes est élevé, tout comme le taux de roulement. (Amazon a déjà défendu son dossier de sécurité.) Alors que l'épidémie de coronavirus s'aggrave, Amazon a pris des mesures pour protéger sa main-d'œuvre. Selon une photographie prise par un travailleur et partagée avec CNN Business, des pancartes dans des restaurants à l'intérieur d'une entreprise indiquent aux travailleurs de "maintenir une distance minimale de 3 pieds" aux tables de déjeuner. L'entreprise a temporairement suspendu les contrôles de sécurité en quittant les installations, citant la distance sociale recommandée d'environ trois pieds, ont déclaré les travailleurs. Bien que ces mesures soient conformes aux directives de la "distance sociale" de l'Organisation mondiale de la santé, ce qui pourrait ne pas être suffisant pendant la pandémie de coronavirus . Le CDC demande aux gens de rester à six pieds l'un de l'autre et de ne pas maintenir un "contact étroit". Les travailleurs ont également déclaré qu'un désinfectant pour les mains est généralement disponible et que les gens ont déjà tendance à porter des gants. Les travailleurs peuvent retirer les gants des distributeurs automatiques dans les entrepôts, où les travailleurs peuvent accéder gratuitement aux articles en glissant leurs badges de travail. Deux employés, chacun dans une installation différente, ont déclaré à CNN Business que les distributeurs automatiques limitent le nombre de gants qu'ils peuvent obtenir par semaine à une ou deux paires. L'un des employés a déclaré que si leurs gants étaient contaminés au cours de la semaine, il avait demandé à un superviseur d'utiliser son badge pour obtenir une nouvelle paire de gants de la machine.Amazon nie qu'il y ait des limites sur la quantité de gants que les travailleurs peuvent prendre. Un porte-parole a déclaré que la société étudierait la question. La société a déclaré qu'elle avait également étalé des tables dans les salles de pause et modifié les heures de début et de pause pour promouvoir davantage la distanciation sociale.Toutefois, certains ont recours à leurs propres mesures préventives, comme manger des repas dans le parking et essayer d'être Soyez prudent lorsque vous vous trouvez dans la zone des casiers, où les travailleurs sont invités à stocker les articles en vrac. En tant qu'emballeur dans les installations de Staten Island, qui a demandé à être anonyme par crainte de représailles, il a déclaré: Pour parcourir toutes les personnes dans la zone des casiers, "vous devez marcher sur le côté".